Accountmanager Zuid Nederland

Nieuw

Bedrijfsprofiel

Voor Soudal Nederland BV zijn wij exclusief op zoek naar een Accountmanager voor Zuid Nederland. Het werkgebied is Brabant, Gelderland en Limburg.

Soudal is Europa’s grootste onafhankelijke producent van kitten, lijmen en PUR schuimen voor zowel de professionele vakman als de particuliere gebruiker. Soudal is een Belgisch familiebedrijf, dat inmiddels is uitgegroeid tot een internationale speler in chemische bouwspecialiteiten.

De Soudal groep heeft 19 productievestigingen in 4 werelddelen, verkoopkantoren in 50 verschillende landen en meer dan 2.900 medewerkers wereldwijd. Een jarenlange visie op innovatie – én met aanzienlijke investeringen in R&D – én aanpassingen aan lokale marktbehoeften legden de basis voor het succes van de Soudal Group.

Herken jij je in onderstaand functieprofiel, dan komen wij graag met jou in contact !


Locatie

Zuid Nederland

Functieomschrijving

• Je bent verantwoordelijk voor de presentatie en verkoop van het Soudal-assortiment, daar waar nodig voer je prijsonderhandelingen
• Voor afnemers ben je het aanspreekpunt van Soudal, jouw klanten zijn de professionele dealers in jouw regio. Het betreft hoofdzakelijk de dealers in glas, verf, bouwmaterialen en ijzerwaren. Daarnaast bezoek je ook enkele eindgebruikers (industrie)
• Je bent verantwoordelijk voor een verdere uitbouw van jouw klanten
• Je voorziet jouw klanten van professioneel advies over de producten. Hiermee motiveer en ondersteun je afnemers om de producten actief door te verkopen aan de professionele eindgebruikers
• Je geeft technisch advies en ondersteuning op de bouwplaats of in de productieomgeving
• Je vertegenwoordigt Soudal op beurzen en opleidingsevents
• Je rapporteert aan de Salesmanager Nederland


Functie eisen

• Je hebt mbo/hbo werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar ervaring in een buitendienstfunctie binnen de bouwtoelevering
• Je beschikt over technische kennis met betrekking tot bouwkundige aspecten
• Je hebt het vermogen om op verschillende niveaus te communiceren
• Je bent woonachtig in de regio


Persoonlijkheidskenmerken

• Je beschikt over een gezonde commerciële drive
• Je hebt een sterke persoonlijkheid
• Je zit vol met goede initiatieven
• Je hebt de wil om de deal te sluiten
• Met overtuigingskracht weet jij jouw klanten voor de lange termijn aan de organisatie te verankeren
• Je beschikt over daadkracht en bent zeer klantgericht


Arbeidsvoorwaarden

- Uitstekend salaris
- 8% vakantiegeld
- 26 + 6 vakantiedagen
- Auto van de zaak
- Pensioenregeling
- Mobiele telefoon
- Laptop


Sollicitatieprocedure

Bouwmaterialen Recruitment Nederland verzorgt exclusief het executive search- en recruitmenttraject van deze uitdagende vacature. Ben je geïnteresseerd? Voldoe je aan het functieprofiel ? Voor aanvullende informatie omtrent deze functie kun je contact opnemen met Bouwmaterialen Recruitment Nederland, telefonisch bereikbaar op 085 – 500 98 70. Je kunt solliciteren op deze uitdagende functie door gebruik te maken van onderstaande sollicitatieknop.

Over Bouwmaterialen Recruitment Nederland

Bouwmaterialen Recruitment Nederland is landelijk werkzaam binnen de professionele bouwtoelevering. Wij hebben al meer dan 10 jaar de expertise in het vervullen van executive search en recruitment opdrachten binnen de bouwtoelevering. In deze sector bemiddelen wij voor heel Nederland sales- en marketingfuncties op midden- en hoger managementniveau.

Locatie

Zuid Nederland

Publicatie eindigt

20.01.2023

Meer details
Match criteria
Positie binnen bouwtoelevering
  • Producent bouwmaterialen
  • Groothandel bouwmaterialen algemeen
  • Technische groothandel (bouw)
Productgroep
  • Lijmen
  • Kitten
Regio
  • West - Brabant
  • Oost - Brabant
  • Gelderland
  • Limburg
Contact

Kantoorgebouw De Drie Hoefijzers
Ceresstraat 13
4811 CA Breda

Telefoon: +31 85 500 98 70
Email: info@bouwmaterialen-recruitment.nl



Volg ons

© Copyright 2022 Bouwmaterialen Recruitment Nederland Sitemap Disclaimer
OTYS Recruiting Technology
Bouwmaterialen Recruitment Nederland gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.